疫情升溫，幾經思考、討論，決定從下週起開啟公司的在家工作（WFH）計劃。雖然公司的客戶多半是外商，而且和客戶的溝通通常是透過電話會議、Email或通訊軟體，遠距工作早已是職場人生的日常，但全面施行如此大規模的WFH卻是創業後的第一遭，而我們最大的糾結點是— 如何在WFH的前提下，保持滿滿的工作動力以及維持團隊默契和公司文化？
幾經思索，我們的答案是：善用儀式的力量！
例如：
1. 維持平日在辦公室上班的儀式，例如：在固定時間起床梳洗、換上簡單整齊的衣著、聽點音樂、吃點早餐、來杯咖啡、做些伸展，再開始一天的工作。另外，也規定自己在固定的時間用餐、休息，雖然在家工作，依然維持職場人生的節奏感。
2. 經常「露臉」：平常在公司大家每天面對面，因此為了工作效率以及不打擾別人，我們多半透過像Skype這類的線上群組打字溝通；一旦WFH，反而需要刻意安排線上會議，讓大家多多「見面」，持續為團隊默契「加溫」。
3. 為自己設置一個心境轉換的切換器：它可以是一段平常上班時必聽的旋律、5分鐘的網路新聞、一個在工作時只有你專屬的空間、一個和同事間透過即時通訊軟體的簡單問候、一杯熱美式、一個自己送給自己的微笑⋯⋯。
你也即將WFH嗎？還是已經在家工作好一陣子了，有什麼好方法嗎？歡迎分享！
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#距離越遠越需要儀式感
圖片來源：Unsplash
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